Ansættelsesprocedure
Vores ansættelsesprocedure består af en indledende samtale. Hvis både du og vi synes, der
er grundlag for et samarbejde, vil du efterfølgende blive indkaldt til yderligere en samtale.
Vi lægger stor vægt på at finde det rette match til stillingen og til virksomheden.
Alle henvendelser behandles fortroligt.
Fremsendte ansøgninger og CV’er opbevares i vores database med begrænset adgang
i op til 6 måneder efter modtagelsen.